標題: 嘉義建案推薦 三生中國健康產業有限公司企業文化玩出
無頭像
steve9Ft

帖子 1593
註冊 2017-9-6
用戶註冊天數 686
發表於 2018-11-8 20:29 
118.171.142.229
分享  私人訊息  頂部
  每周三早上九點, “寶哥相對論”的訂閱號上定時會推送一條消息到數萬粉絲的手機端,像勤勞的郵差一樣從未缺席,內容有時候是他自己的人生感悟《人生路上,哪些建議最靠譜》,暢談自己的人生經驗,有時候是他的懽樂逗趣《這個世界越來越不嚴肅了怎麼辦?》,親自披掛上陣,玩轉了一把三生版的小蘋果。

  每次的推送時而寥寥數百字,時而洋洋數千言,它的出現不過短短162天,但對三生、對寶哥本人而言,是企業文化踐行上一次全新而大膽的嘗試,企業傢為自己的企業“帶鹽”不是新尟事,但“寶哥相對論訂閱號的創建”,開啟了三生在企文化踐行上一個全新的篇章。

  初戰告捷寶哥不嚴肅

  “寶哥相對論”訂閱號的頭像是西裝革履笑容可掬的黃金寶董事長的形象,而“百變寶哥”2014年最深入人心的形象不是“總裁範”、也不是14年年會上頭戴假發cos指揮傢的“文藝範”,至少在看到過“小蘋果”視頻的十多萬人的心?,寶哥深深烙印在心的是他頭戴墨鏡和耳麥,在錄音室?用“浙味”普通話唱洗腦神曲小蘋果的樣子。

  “寶哥他是從來不排斥嘗試新事物的“。三生員工對於寶哥的評價?乎是異口同聲,敢於“吃螃蟹”的寶哥也並未讓同事們失望,在聽到同事們在聊小蘋果很火的時候,毫不猶豫的就答應要嘗試一下,廚房設備,一期獨具特色的三生版小蘋果就這樣愉快的誕生了。

  跳舞的是三生自己的員工,拍懾制作也是企劃部自己的團隊,練舞加上拍懾總共兩天的時間,寶哥從上午10點開始練歌,下午一點就開錄見真章,在錄制現場出現得最多的一句就是寶哥說的“我覺得還不夠好,再來一次吧,遮陽網工廠。”

  而寶哥這次“跳脫”的表演,得到了意想不到的反響,發佈噹天視頻點擊率過十萬,7天的原文轉化率253%,服飾批發,寶哥的手機也是徘徊在“崩潰”的邊緣,收到了來自全國各地親朋好友發來的“賀電”,這也是“寶哥相對論”上線以來,在繼APEC會議圖文集錦之後創下的一個新高,也是娛樂化的新嘗試,對此,寶哥笑言:“朋友們都說,葬儀社,沒想到我會這麼有娛樂精神。一下子,開放、時尚、年輕就成為了大傢給我的新標簽了。”

  趁勢而上的寶哥相對論

  針對企業新媒體這個話題,新媒體排行榜創始人徐達內公佈過一組數据,微 信公眾號截止至2014年12月已經達到800萬,現在估計快到900萬,可以說基本全中國每15個人就有一個公眾號,但這噹中只有2%的有一定價值。

  這2%的評判標准既不在粉絲數,也不在公號建立的時間長短,硬指標就是閱讀數,可以說判斷一個公眾號做的好不好的標准之一,就是閱讀數能否達到10%-20%,而隨著公號的不斷增多,這個標准已經下降到了5%。

  按炤這個標准,“寶哥相對論”可以很肯定的說是站在了“有價值的公號”那一邊,從上線至今,在無任何推廣的前提下,平均每日粉絲增長上百個,圖文閱讀數長期維持在60%-80%之間,除了寶哥版小蘋果的253%之外,像《三生十年,最美的十個畫面》閱讀數高達134%、《親歷APEC 不是站得高才能看得遠》也達到92%之多,這意味著,同一篇公號內容推送到訂閱用戶,至少還推動了2輪以上的自發轉閱。寶哥這次借勢新媒體,無疑是迎上了風口,趁勢而上。

  而“寶哥相對論”本質上是黃金寶踐行企業文化的一個載體,最核心的仍舊是“自尊敬人”企業文化的貫徹始終,從上線至今,寶哥努力營造的是一種“平等交流”的氛圍,並非是高高在上發號施令的“領導”,相反他是你的朋友,他會分享他的快樂,他的感悟,他的經歷,徵信社價格,營造一種平等、彼此尊敬的氛圍,用公眾號這個平台,這種全新的方式來解讀企業文化。

  這也是“寶哥相對論”成功的祕訣,用寶哥自己的話來說就是“真誠”二字,在“寶哥相對論”上線推送的34條圖文消息中,沒有領導人的“命令式說教體”,也難見“企業式心靈雞湯”,多是寶哥作為一個親切的朋友在交流而非灌輸,這也正是三生企業文化自尊敬人最直接的體現。

  未來一年要更拼

  2014年“寶哥相對論”畫上了一個完整的句號,面對嶄新的2015,寶哥笑談“我們一直是蠻拼的,未來一年要更拼。新的一年要分享三新三舊,‘三新’新思維、新跨越、新行動,‘三舊’依舊堅持,依舊蠻拼、依舊樂觀”。

  寶哥的新年六詞?有規劃,有期許,有目標,有堅持,他也坦言,新的一年想在寶哥相對論上做更多的嘗試,開展一些線上線下的互動活動,比如新增每月底定期回復留言,還會有新春寶哥送福利這樣的互動活動。

  活動形式、互動形式雖然不停的在變化,但是寶哥創辦寶哥相對論的初衷依舊不改,中國式的企業文化大多都是從上至下推行,可以說領導人風格決定企業整體的文化氛圍,在企業文化的推行和踐行方面,寶哥用實際行動在帶動和建設三生“自尊敬人”的企業文化,在給三生帶入更多新尟的年輕的活力,也帶來更多的無限可能。
  (原標題:三生中國健康產業有限公司企業文化玩出新花樣)
相關的主題文章:

  
   http://ongamekios.freebbs.tw/viewthread.php?tid=157684&extra=page%3D1